第66章 工厂
一个人的变化,随着时间会慢慢改变,但是地位和生活的巨变,可以让人变化得更快!
罗辰上次来工厂,现实世界不过是几天之前,而现在,随着工厂走上正轨,之前没有多少经验,处理事情犹豫不决的郑明,已经消失不见了。
或者说他变了,变得成熟起来,处理事情开始变得有模有样,也更像是一个200多人的工厂负责人了!
罗辰自己并没有实际开公司的经验,但是在天龙世界,靠着实力和想法,也算是检验出了一套行之有效的方法。
开公司,主营无论是产品还是技术,都离不开人,特别是目前星辰科技这种生产型的公司!
产品在市场上反响热烈,利润也不是问题,罗辰交给工厂的还只是等级最低的1号合成胶水,并不是之前转化出来的全部型号,对应不同的使用场景,合成胶水也有对应的种类,都有后续的改进型号。
除了1号以外,还有优化后的2号,和最高端的3号。
相当于目前纯利润占比50%的1号,还只不过是试水的低端产品,只是为了试验市场反应而已!
星辰科技目前为止的销售额有200万,看起来好像很少?
可这不过是正式投产一个星期的产量,大量的未交付订单还有预付款并没有计算在内。
当前工厂的生产力也没有完全发挥出来。
生产车间目前只有一条生产线,实行的还是标准的8小时工作制,双休,没有中班,也没有夜班!
就这已经花光了公司账户的5000万。
要不是星辰科技开始投产盈利,只怕罗辰和郑明现在已经破产了。
至于为什么还有郑明的事。
是因为他把罗辰给他的200万,都投了进来,送给郑明的,那就是他的私人财产。
罗辰没想到郑明私下拿钱,投入到公司里面,也不好说他是私心,或者说是一种把自己绑在星辰科技的手段,对于他的举动,罗辰只是表示认同!
罗辰决定给郑明1%的股份,就当是工资之外,对他的另一种肯定吧!
在穿梭钢铁侠世界之前,罗辰的口袋也不富裕,他也没打算去多弄一点资金,用来扩大产能,而是秉持佛系生产,一副不慌不忙的样子。
现在他决定加大人力投入,一条生产线8个小时200个人,一周休息两天,五天时间就可以生产200万的产品。
罗辰决定一条生产线扩招到800人,分成A.B.C.D四个班,每天轮班生产,隔一个月白中晚倒一次班,人可以休息,生产线不能停,满负荷生产。
基本保证一个月可以生产出3600万左右的产品,扣除掉所有成本,1800万就是纯利润,当然这是按照当前的员工熟练度,还有生产线不出问题的最佳情况,计算后而得出的数据!
那么真正第一个月能定下的生产目标,应该是在3000万左右。
整个租下的厂房面积,是足以容纳下10条生产线同时开工生产的,现在还有9条生产线是空空如也的!
也不用担心市场需求,因为星辰科技的销售部,现在都快变成客服部了,所有的顾客都是找上门,主动交预付款下单,好让自己提前预约排在前面!
后续5000万的投入,就能扩张1条生产线,那么罗辰需要再准备4亿5千万。
简单的想想,只用三个月就能完全回本,这样的生意值不值得做呢?
不过这个厂房的大小就不适合了,罗辰一开始也并没有做这个打算,10条生产线的员工招满就是8000人,再加上行政和管理估计要到9000接近1万人。
生产区域是够了,配套的宿舍楼,食堂,员工生活区域和配套设施,那就相对的捉襟见肘了。
一线员工上三休一,每天标准的八个小时,每隔1个小时休息十分钟,吃饭一个小时,包食宿,五险一金税后工资1万,年底多发放6个月的薪水当做奖金,一年18薪,生产车间冬暖夏凉,生产线的自动化水平极高,又是人性化管理,各种福利待遇也是应有尽有!
第一批通过中介进来的200多名员工,现在恨不得把家人朋友都叫进来,因为公司要求也不高,五官端正,身体健康,无不良嗜好,没有犯罪记录,初中及以上的低学历要求,这样的公司哪里去找,可惜他们没有听说公司有招聘的计划!
罗辰倒不是担忧招不到人,江城同行业的现状,普通生产工人基本都是12小时工作制,一个月四天休息,工资能到7千或者8千的,都已经属于好企业了。
......
罗辰和郑明就当前的情况,深入的交流了一番。
郑明好像也看出了这个突然巨变的好朋友,又有了新的计划,不然也不会聊了这么多!
“老郑,我打算扩大生产规模,再加一条生产线,正好达到这个厂区的人员上限?”
“按照你的计划,我自然不反对,提高员工的福利待遇,我也很同意!”
罗辰和郑明都是打工人的亲历者,不可能去开那种血汗工厂。
“我不打算去找银行贷款,毕竟我怕麻烦,先把客户的预付款,直接投入第二条生产线的建设,这个月产品的销售利润,也用到新生产线上去,到下个月1号,也差不多可以两条生产线同时生产了!”
“其实银行贷款,对于我们星辰科技这样的公司来说,它们都是很愿意主动上门的,不过你没这个打算的话,那就算了。”
郑明显然进步不少,聊起这些来,也是头头是道。
“招人,设备的采购,我们自己来,可以做好吧?”
“之前这些我都接触过了,问题不大,反正只要签了合同,钱到位了,所有的供应商当然更愿意和我们星辰科技直接对接,中介这个步骤本就是多余的!”
这番话让罗辰对郑明的成长也格外满意,所有的事只要用心,是不是这个专业的人才都已经是次要的了,因为产品才是硬实力,反正这个厂长郑明做得挺好的。
所有高端的人才照样是一步一步积累起来的,可能他们的起点更高,所以成就就越大。
社会上的人才,在规则之下如鱼得水的精英,罗辰并不需要,因为他会制定自己的规则!
而技术型,科研型的人才,罗辰已经有实际产品的情况下,需求也不高,可能未来会需要,但是那个时候的需求,也只有他自己培养的,才跟得上那个等级了!
“行,我先回家了,可能你很快就要准备好红包,到我家喝喜酒了!”
罗辰说话总是容易让人产生误会,他自己怕是都没有发现。
“你要结婚了?什么时候谈的女朋友?恭喜,恭喜!”郑明这不就想歪了吗!